Seguros AXA: Ejecutivo Telefónico, Comisiones Sin Tope y Dos Días de Descanso

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Ejecutivo Telefónico AXA

Atiende clientes por teléfono, gana sueldo fijo y comisiones, descansa dos días a la semana y disfruta de capacitación y prestaciones completas.




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Seguros AXA busca ejecutivos telefónicos para su equipo. El salario base ronda los $9,582 mensuales, con la posibilidad de obtener comisiones sin tope que pueden alcanzar aproximadamente $16,000 cada mes. La contratación es inmediata, con un contrato por tiempo indeterminado y horario completo. Se ofrecen dos días de descanso a la semana y beneficios adicionales que hacen atractiva esta oportunidad.

Entre las funciones clave del puesto, la persona seleccionada será responsable de atender a los clientes existentes a través de llamadas telefónicas, recolectar documentos y emitir pólizas de seguro de autos. No se requiere experiencia previa, solo educación secundaria terminada y tener más de 18 años. La jornada laboral va de sábado a miércoles, dejando jueves y viernes como días de descanso.

¿Qué harás en el día a día?

Tu principal tarea será atender la cartera de clientes ya asignada, resolviendo dudas sobre sus pólizas y guiándolos en el proceso de contratación o renovación.

Deberás recolectar los documentos necesarios para la emisión de pólizas y asegurarte de que todo esté en orden para evitar contratiempos.

Además, tendrás contacto constante con clientes registrados, lo que genera menos presión para conseguir prospectos nuevos.

Es necesario cumplir con los procesos internos y mantener actualizada toda la documentación necesaria en el portal de la empresa.

La capacitación pagada te ayudará a adaptarte rápidamente y mejorar tus habilidades en ventas telefónicas.

Ventajas de formar parte de este equipo

Uno de sus mayores atractivos son las comisiones sin límite, que te permiten elevar tus ingresos según tu desempeño.

Además del sueldo base, recibirás prestaciones de ley, seguro de vida, seguro de gastos funerarios y convenios con empresas y universidades.

La capacitación pagada y los apoyos económicos para eventos familiares brindan soporte extra en momentos importantes de tu vida personal.

El ambiente de trabajo es valorado positivamente por empleados, y el hecho de contar con una cartera de clientes asignada facilita el alcance de metas.

Algunos puntos a mejorar

Varios empleados han mencionado que el home office solo se otorga en casos de enfermedad, lo cual puede ser una limitante si buscas opciones remotas frecuentes.

El ritmo puede llegar a ser exigente en temporadas altas, exigiendo adaptabilidad y organización para atender varios clientes a la vez.

Las evaluaciones sobre el salario y oportunidades de carrera son intermedias, lo que indica que hay posibilidades de mejora en estos aspectos.

Veredicto final

Esta vacante es una opción interesante si buscas estabilidad, buenas comisiones y un ambiente donde se valora el crecimiento profesional. La contratación inmediata y los apoyos adicionales la hacen especialmente atractiva para quienes buscan dar un paso firme en el sector asegurador.

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