Especialista en Mantenimiento Mecánico Industrial – Salario competitivo y contrato fijo

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Especialista en Mantenimiento Mecánico Industrial

Responsable de mantener y mejorar equipos industriales, contrato fijo, salario atractivo, ambiente inclusivo y profesional, requisitos técnicos claros.




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¿Qué ofrece este puesto?

El Especialista en Mantenimiento Mecánico Industrial tiene un sueldo competitivo aproximado de $850,000 y está basado en un contrato a plazo fijo con jornadas de 44 horas semanales.

La jornada laboral es respetuosa del equilibrio personal, con horarios de lunes a viernes que facilitan la organización y el descanso.

El contrato es a través de una consultora confiable, lo que puede brindar estabilidad y claridad contractual desde el inicio del proceso.

Beneficios adicionales como estacionamiento gratuito son parte del paquete, demostrando consideración hacia los colaboradores.

La empresa destaca por su compromiso con la inclusión y el respeto por la diversidad, brindando un entorno seguro para todos.

Responsabilidades clave

En el día a día, la posición implica realizar mantenimientos preventivos y correctivos en equipos industriales, asegurando buen funcionamiento continuo.

Se requiere documentación detallada de cada tarea realizada, cumpliendo con los sistemas internos de registro de la empresa.

La inspección de equipos y la verificación de componentes cumplen un papel crucial para la seguridad y producción eficiente.

El especialista también apoya proyectos de mejora y modernización de instalaciones, identificando oportunidades valiosas.

La coordinación con proveedores y la gestión de cotizaciones para repuestos también hacen parte de las actividades habituales.

Ventajas del puesto

Entre los puntos positivos está la oportunidad de crecimiento profesional dentro de un equipo altamente calificado y diverso.

La empresa procura un ambiente de trabajo estimulante donde las ideas y propuestas constructivas son valoradas por la dirección.

La variedad de funciones y la posibilidad de participar en proyectos aseguran desarrollo de habilidades técnicas relevantes.

El respaldo de una consultora sólida apoya tanto el proceso de ingreso como el seguimiento laboral constante.

Además, la oferta de beneficios como estacionamiento y horarios fijos destaca en el sector.

Aspectos menos favorables

El principal reto es que el trabajo exige experiencia comprobada en plantas productivas, lo que limita el acceso a perfiles junior.

Hay requisitos deseables que no son excluyentes pero podrían darte mayor ventaja como certificación SEC o licencia clase D.

Los contratos son a plazo fijo por períodos de tres meses, lo cual implica cierta incertidumbre sobre la estabilidad a largo plazo.

La responsabilidad y demanda técnica de las tareas pueden requerir actualización y capacitación constante.

Por el ritmo productivo, se espera apertura a asumir diversas funciones y desafíos en el día a día.

Veredicto final

Esta posición es una excelente oportunidad para técnicos con experiencia en mantenimiento industrial que buscan estabilidad, buen salario y posibilidades de desarrollo.

Los beneficios y el entorno profesional justifican la postulación, especialmente si posees la formación técnica solicitada y deseas crecer en un ambiente inclusivo.

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