Diseñador Gráfico Jr.: salario atractivo, contrato estable y beneficios

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Si buscas la oportunidad de ingresar a una empresa líder y consolidar tu carrera como diseñador gráfico, esta propuesta te puede interesar. La vacante disponible ofrece un sueldo fijo mensual competitivo entre S/. 1200 y S/. 1500, bajo un contrato a plazo indeterminado y a tiempo completo, con condiciones laborales estables.

Adicionalmente, contarás con beneficios como seguro de salud (EsSalud) y días de vacaciones anuales, asegurando bienestar y estabilidad profesional. Se valoran tanto habilidades creativas como experiencia mínima de un año en posiciones similares y manejo avanzado de herramientas digitales de diseño y edición.

La empresa, reconocida por su entorno colaborativo y orientada al desarrollo de talento joven, motiva a sus colaboradores a crecer dentro de un ambiente inclusivo y con igualdad de oportunidades.

Responsabilidades diarias y dinámicas del empleo

Serás responsable de planificar, desarrollar y ejecutar diseños gráficos alineados con la identidad de marca, colaborando activamente con el equipo interno.

Tendrás a tu cargo la preparación de piezas para campañas digitales e institucionales, coordinando entregas y asegurando la calidad visual de los materiales.

El manejo de Adobe Illustrator, Photoshop y/o Canva será esencial, así como la edición de video con Premiere o Capcut si cuentas con conocimientos en esta área.

También te encargarás de adaptar contenidos a distintos formatos según los requerimientos internos y externos de la empresa.

Mantendrás actualizado el banco de archivos gráficos y validarás artes finales para impresión o publicación, demostrando atención al detalle y creatividad.

Aspectos positivos de la oferta

El principal atractivo es la estabilidad laboral con contrato indefinido, beneficio poco frecuente en posiciones junior dentro del sector creativo.

El sueldo ofrecido supera el promedio de mercado para cargos similares, lo que asegura una mayor tranquilidad económica mes a mes.

Destaca además la apuesta por el crecimiento profesional—la empresa fomenta la formación, el aprendizaje continuo y valora la innovación de cada colaborador.

El entorno inclusivo y la diversidad son pilares en la cultura organizacional, permitiendo que cada talento sea reconocido y pueda alcanzar su máximo potencial.

La flexibilidad y claridad en los horarios laborales, junto con una gestión profesional del talento, refuerzan la experiencia positiva dentro de este puesto.

Aspectos menos favorables de la vacante

El horario es extenso durante la semana, lo que podría limitar tiempo libre o actividades personales, especialmente para quienes buscan mayor flexibilidad.

Se requiere experiencia previa comprobable y dominio de ciertas herramientas, lo que restringe el acceso a quienes aún no han adquirido estas competencias digitales.

El trabajo creativo puede generar cierto nivel de presión, sobre todo al cumplir con entregas ajustadas a los lineamientos de marca y los tiempos de campañas comerciales.

Al tratarse de un puesto junior, el margen de participación en decisiones estratégicas puede resultar reducido comparado con cargos más senior.

La necesidad constante de actualización en tendencias digitales y software podría demandar esfuerzo adicional fuera del horario laboral establecido.

Veredicto final

Esta oportunidad destaca por ofrecer seguridad laboral y posibilidades de desarrollo en el rubro del diseño gráfico, ideal para quienes ya cuentan con experiencia básica y desean afianzarse.

La empresa demuestra interés genuino en el bienestar y crecimiento de su equipo, brindando beneficios que superan el estándar del mercado y un ambiente laboral respetuoso.

En resumen, resulta una opción recomendable para perfiles jóvenes que buscan formalidad, estabilidad económica y aprendizaje constante dentro del área creativa.

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