Asesor comercial punto de venta, seguros
Vacante para asesores con experiencia en ventas. Salario competitivo, comisiones quincenales sin tope y todos los beneficios de ley incluidos. Ideal para perfiles proactivos y orientados a resultados.
¿Qué incluye la vacante?
Esta propuesta de empleo para asesor comercial en seguros es una excelente oportunidad de crecimiento para perfiles de ventas. Ofrece un salario competitivo de $1.452.000 mensuales, contrato de obra o labor a tiempo completo, comisiones quincenales sin tope y auxilio de transporte de $200.000.
Como parte de la oferta, se incluyen todas las prestaciones de ley. El horario es rotativo, con día de descanso entre semana y un domingo libre al mes.
Los requisitos son muy accesibles: se solicita título de bachiller, ICFES certificado y al menos seis meses de experiencia en ventas. Se valora un enfoque proactivo y pasión por cumplir metas y objetivos comerciales.
El cargo está orientado a la comercialización presencial de seguros de vida, vehículos, vivienda, mascotas, SOAT y más. Es ideal para quienes disfrutan del trato con el cliente y el trabajo por resultados.
Realizar abordajes en frío, identificar oportunidades de venta y asesorar sobre el portafolio de productos serán parte de las tareas cotidianas.
Responsabilidades y tareas diarias
El asesor comercial de punto de venta será responsable principalmente de la comercialización activa de seguros en distintos segmentos. Deberá atender a clientes de manera presencial y buscar oportunidades de venta en nuevos clientes a través de abordaje en frío.
Gestionar la venta de pólizas, informar con claridad sobre los beneficios de cada producto y ofrecer soluciones a la medida es parte fundamental del trabajo. También deberá manejar objeciones y hacer seguimiento al cierre de la venta.
Una parte importante del día a día será mantener un proceso organizado de asesoría, documentación y reporte de ventas. Se espera también flexibilidad para trabajar en horarios rotativos, ajustándose a las necesidades de la empresa y los clientes.
El ambiente es retador y dinámico, lo que permite desarrollar habilidades comerciales y adaptarse a diferentes situaciones dentro del punto de venta.
Por último, el asesor será el enlace directo entre el portafolio de seguros y la satisfacción del cliente.
Ventajas y aspectos positivos
El salario base es competitivo y, gracias al modelo de comisiones sin techo, el potencial de ingresos es muy atractivo para quienes buscan crecer económicamente de acuerdo a su desempeño.
La modalidad de pago de comisiones cada quince días resulta motivadora para alcanzar metas rápidas y mantener la motivación estable durante todo el mes.
Contar con todos los beneficios de ley y auxilio adicional de transporte brinda tranquilidad y respaldo al trabajador. La jornada rotativa permite, además, disfrutar de descansos flexibles.
El trabajo es ideal para quienes desean desarrollarse como asesores de ventas y buscan adquirir experiencia en el sector de seguros, con posibilidades de capacitación constante.
El ambiente laboral, según opiniones, es saludable y promueve el bienestar de sus colaboradores, lo que ayuda a mantener un clima organizacional positivo.
Desventajas o puntos a considerar
El principal reto es mantener una alta energía y actitud positiva, ya que la venta en frío requiere persistencia y capacidad de manejar objeciones frecuentes.
La rotación de horarios puede afectar a quienes buscan mayor estabilidad en su rutina diaria, pues se debe ajustar a turnos variables según la necesidad operativa.
El trabajo por comisiones exige adaptarse a la presión de cumplir metas mensuales, lo cual no siempre es adecuado para quienes prefieren salarios fijos y tareas repetitivas.
La experiencia requerida, aunque mínima, implica que personas sin ninguna práctica previa en ventas no serán consideradas para la vacante.
Finalmente, el contacto directo con clientes puede ser demandante para quienes prefieren labores administrativas o menos sociales.
Mi veredicto sobre el puesto
Ser Asesor Comercial de Seguros es una gran oportunidad para quienes desean desarrollar habilidades comerciales y lograr un crecimiento profesional ligado a su rendimiento.
El salario base y el sistema de comisiones sin techo son grandes atractivos, así como el respaldo legal y los beneficios incluidos. El ambiente laboral y la flexibilidad de descansos suman puntos extra.
Recomiendo esta vacante principalmente a personas proactivas, sociables y ambiciosas. Si te apasionan las ventas y quieres ser parte de un equipo que apoya el desarrollo profesional, esta oportunidad puede ser ideal.
Sé consciente del ritmo de trabajo y la adaptabilidad que se requiere, pero también del potencial de ingresos y crecimiento que se puede lograr. Si tu perfil encaja, no dudes en aplicar.
La clave será tu actitud y disposición para superar retos y cumplir objetivos comerciales en un entorno estimulante.
